EHPAD Le Fort Manoir Tout d'abord, nous avons dû faire face au départ à la retraite de notre cadre de santé en juin. Son expertise et son dévouement ont été des piliers essentiels de notre établissement. Nous lui souhaitons une retraite paisible après ses années de service dévoué. Cependant, ce départ a également ouvert la voie à une promotion interne remarquable. Une Infirmière Diplômée d'État a été promue au poste d'Infirmière Coordinatrice, symbolisant notre engagement envers le développement professionnel de notre personnel. Nous lui souhaitons une brillante carrière dans ses nouvelles responsabilités. Par ailleurs, la mutation de notre directrice vers un autre établissement de l'Association Chemins d’Espérance a nécessité l'accueil d'une nouvelle directrice en juin. Je tiens à exprimer ma gratitude à tous les professionnels pour leur chaleureux accueil. En parallèle à ces changements organisationnels, nous avons officiellement annoncé notre projet de déménagement prévu pour 2025. Cette nouvelle étape marque une évolution importante pour notre EHPAD, renforçant notre engagement à offrir un environnement toujours plus adapté et confortable à nos résidents. Malgré les défis persistants liés à certains métiers en tension, avec un poste vacant d’IDE depuis le mois d’août et à une population accueillie de plus en plus âgée avec des multi-pathologies, notre résidence demeure un lieu où il fait bon vivre. Nous continuons de fournir à nos résidents un large éventail d'activités et d'animations, tant au niveau du PASA que de la résidence principale. Tout au long de l'année, nous avons organisé de nombreuses sorties et événements pour enrichir la vie de nos résidents tels que des visites culturelles, des promenades en triporteur, des séances de musicothérapie, des ateliers créatifs et bien d'autres encore. Les moments de convivialité, comme les apéritifs mensuels, les lotos et les goûters d'anniversaire, ont renforcé les liens au sein de notre communauté. Nous tenons également à souligner l'importance des associations et des bénévoles qui ont contribué tout au long de l'année à la richesse de notre programme d'activités, favorisant les rencontres intergénérationnelles et offrant des moments de partage et de joie à nos résidents. Christelle TELLIER, Directrice ‘‘ L'année 2023 a été marquée par des changements significatifs au sein de notre Résidence, reflétant notre engagement continu envers le bien-être et le confort de nos résidents, malgré les défis rencontrés. Malgré les changements et les défis rencontrés en 2023, notre EHPAD demeure résolument engagé à offrir à nos résidents un environnement chaleureux, sécurisé et stimulant, où chacun peut s’épanouir pleinement. Nous abordons l’année à venir avec optimisme et détermination, convaincus que notre engagement envers l’excellence continuera de guider nos actions. Enfin, sur le plan administratif, nous avons conclu avec succès la négociation du CPOM en 2023 et avons travaillé activement sur la mise en place d'un nouveau logiciel de gestion du temps et de la paie, démontrant notre engagement envers une gestion efficace et transparente de notre établissement. Rapport d’activité Chemins d’Espérance / 49
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